Newplacement für Arbeitnehmer
Unsere tatkräftige Newplacement Beratung bieten wir Ihnen in Zürich und Luzern an
Die Zeiten, in denen man bis zum Ende des aktiven Arbeitslebens nur für einen Arbeitgeber tätig war, sind schon lange vorbei. Stellenwechsel und Kündigungen sind inzwischen Teil fast jeder Laufbahn. Sollte Ihnen von Ihrem Arbeitgeber gekündigt worden sein, kann das Unsicherheiten und Ängste wecken.
In dieser Lebensphase sind wir für Sie da!
Unser individuell auf Sie zugeschnittenes Outplacement hilft Ihnen dabei, Ihre Stärken und Potenziale neu zu entdecken, und sich für die anstehende Stellensuche professionell und zielorientiert auszurichten.
Ihr Wettbewerbsvorteil auf dem Arbeitsmarkt
Unser Ziel ist es, Sie optimal in Ihrem Newplacement zu unterstützen. Dabei werden wir Sie ressourcenorientiert eng begleiten. Wir konzentrieren uns auf Ihre Stärken und helfen Ihnen Ihr Self-Marketing optimal auszubauen. Das wird Ihnen den nötigen Wettbewerbsvorteil im Bewerbermarkt bieten. Wir kennen den Arbeitsmarkt in der Schweiz genau und bauen mit Ihnen keine Luftschlösser. Denn unser Ziel bleibt stets, Sie realitätsnah zu beraten.
Denn genau das schätzen unsere Klienten seit 2008 an uns.
Was beinhaltet der Newplacement Prozess für Sie?
- Eine klare Definition Ihrer beruflichen Ist-Situation
- Klarheit über Ihre beruflichen Visionen sowie Zielsetzungen in Bezug auf Ihre berufliche Zukunft
- Optimierung und Unterstützung in Bezug auf Ihr Self-Marketing (inklusive aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Profile auf Online Plattformen)
- Festlegung einer schlagkräftigen sowie zielgerichteten Bewerbungsstrategie
- Stärkung Ihrer Auftrittskompetenz, auch in Interviewsituationen
- Stetiges Feedback sowie praxisorientierte und direkte Beantwortung Ihrer Fragestellungen. Diese sind mannigfach und gehen z.B. über arbeitsrechtliche Belange bis hin zu Salärfragen bei den letzten Vertragsverhandlungen. Da wir den Arbeitsmarkt in der Schweiz sehr gut kennen, können wir Sie jederzeit kompetent unterstützen.
Vom kostengünstigen Light Angebot bis hin zu einer mehrmonatigen Betreuung können wir Ihnen genau das richtige Newplacement Angebot unterbreiten.
LIGHT Online Newplacement
Sie suchen ein kostengünstiges Newplacement? Buchen Sie unser Newplacement Light Angebot für CHF 2'190.-
Mit unserem Light Angebot Online Newplacement bieten wir Ihnen eine prägnante sowie sinnvolle Begleitung bei einer Neuorientierungsphase. Dieses Angebot umfasst den zeit- und ortsunabhängigen Zugriff auf unsere 24/7 Lern- und Wissensplattform mit über 60 Kapiteln mit vielen praktischen Checklisten. Zusätzlich stehen wir begleitend für insgesamt 3 Sitzungen unterstützend für individuelle Fragestellungen zur Verfügung.
Das Light Angebot Online Newplacement haben wir im Jahr 2021 selbst entwickelt.
Es richtet sich insbesondere an jüngere Mitarbeitende mit einer Fachverantwortung. Es liefert Ihnen das nötige Know-how, um sich auf dem Arbeitsmarkt neu zu positionieren. Während den Coachingsitzungen stehen wir für Fragen zur Verfügung und räumen Unsicherheiten in Bezug auf die Neupositionierung aus.
- Standortbestimmung im Online Seminar sowie im Gespräch
- Zieldefinition der Bedürfnisse sowie des Searches
- Feedback und Support zu den Bewerbungsunterlagen
- Tipps und Ratschläge sowie ein kurzes individuelles Coaching zur Neuorientierungsphase
- Feedback zu den Bewerbungsunterlagen, damit ein zielgerichtetes Self-Marketing gelingt
- 3 persönliche oder virtuelle Coaching Sitzungen à 90 Minuten
- Zugang zu unserer 24/7 verfügbaren Lern- und Wissensplattform
- Controlling Ihrer Lernfortschritte
- Technischer Support
- Maximale Laufzeit nach Start des Outplacements: 3 Monate
- Zusätzliche Coachingsitzungen à 90 Minuten, inklusive Vor- und Nachbereitung für CHF 500.-
- Persönliches Interviewtraining von rund 3 Stunden, inkl. Videoauswertung, Vor- und Nachbereitung – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Interviewtraining für CHF 890.-
- Personality Check Testverfahren, inkl. persönlichem Auswertungsgespräch von 2 Stunden und individuell erstelltem Gutachten als vertiefte Standortanalyse mit Best Practice Vergleich zu einer relevanten Vergleichsgruppierung – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Personality Check Testverfahren für CHF 2’600.-
*alle genannten Honorare verstehen sich exklusive MwSt.
BASIC
Viel Inhalt und Qualität zum vorteilhaften Preis
Mit unserem Newplacement Basic bieten wir Ihnen eine grundlegende, kürzere aber sinnvolle Begleitung während Ihres Freisetzungsprozesses, mit dem Ziel einer allgemeinen Neuorientierung auf dem Arbeitsmarkt sowie der Optimierung Ihres Self-Marketings in Form Ihrer individuellen Bewerbungsunterlagen.
Das Angebot Basic empfehlen wir für jüngere Arbeitnehmende sowie auch für Fach- und Führungskräfte mit kleinerem Beratungsbedarf.
- Standardisierte Standortbestimmung im Online Seminar
- Zieldefinition des Search
- Feedback und Support zu den Bewerbungsunterlagen
- Entwicklung einer Selfmarketing Strategie
- Tipps und Ratschläge sowie ein individuelles Coaching zur Neuorientierungsphase.
- Telefonischer Support
- 5 persönliche oder virtuelle Coaching Sitzungen à 2 Stunden
- Zugang zu unserer 24/7 verfügbaren Lern- und Wissensplattform
- Controlling Ihrer Lernfortschritte
- Technischer Support
- Maximale Laufzeit nach Start des Newplacements: 6 Monate
- Persönliches Interviewtraining von rund 3 Stunden, inkl. Videoauswertung, Vor- und Nachbereitung – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Interviewtraining
- Personality Check Testverfahren, inkl. persönlichem Auswertungsgespräch und individuell erstelltem Gutachten als vertiefte Standortanalyse mit Best Practice Vergleich zu einer relevanten Vergleichtsgruppierung – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Pesonality Check Testverfahren
COMFORT
Maximales Preis-Leistungsverhältnis
Mit unserem Newplacement Comfort bieten wir Ihnen eine umfassende Begleitung während Ihres Freisetzungsprozesses mit dem Ziel einer fokussierten Neuorientierung auf dem Arbeitsmarkt sowie der Optimierung Ihres Self-Marketings in Form Ihrer individuellen Bewerbungsunterlagen sowie Ihrer persönlichen Kommunikations- und Auftrittskompetenzen.
Das Newplacement Angebot Comfort empfehlen wir für Mitarbeitende, die eine Fach- und/oder mittlere Führungsposition innehalten. Es ist für Mitarbeitende bis 50 Jahre geeignet und bietet eine solide Betreuung für Sie.
- Standortbestimmung
- Zieldefinition des Search
- Erläuterungen zu unserer Lern- und Wissensplattform
- Erstellung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Aufzeigen der Möglichkeiten des offenen und verdeckten Stellenmarktes
- Entwicklung einer dezidierten Selbstmarketingstrategie, inklusive Stärkung der Auftrittskompetenz
- Interviewtraining
- Aktive Unterstützung bei der Stellensuche und Feedback
- Unterstützung und Begleitung in den Vertragsverhandlungen sowie im Onboarding
- 10 persönliche oder virtuelle Coaching Sitzungen à 2 Stunden
- Unser Interviewtraining (total 3 Stunden, inkl. Vor- & Nachbearbeitung) – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Interviewtraining
- Professionelle Gestaltung Ihrer Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf sowie Motivationsschreiben), auf Wunsch durch Steffen & Partner llc
- Zugang zu unserer 24/7 verfügbaren Lern- und Wissensplattform mit vielen praktischen Checklisten, praktischen Übungen und natürlich einem umfassendem Theorieteil in über 60 Kapiteln. Sie bestimmen das Lerntempo selbständig
- Controlling Ihrer Lernfortschritte
- Technischer Support
- Maximale Laufzeit nach Start des Newplacements: 8 Monate
- Personality Check Testverfahren, inkl. persönlichem Auswertungsgespräch und individuell erstelltem Gutachten als vertiefte Standortanalyse mit Best Practice Vergleich zu einer relevanten Vergleichtsgruppierung – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Pesonality Check Testverfahren
PREMIUM
Individuelles Newplacement Angebot mit intensiver Betreuung und einer dezidierten Standortanalyse zu Beginn des Prozesses
Mit dem Newplacement Premium bieten wir Ihnen eine fundierte Unterstützung über den ganzen Freisetzungs- und Neuorientierungsprozess hinweg, angefangen bei der Analyse Ihrer Ist-Situation mittels unseres bewährten Personality Check Verfahrens (Persönlichkeits- und Leistungstests), über die Optimierung des individuellen Self-Marketings, bis zum Onboardingsupport.
Das Outplacement Angebot Premium empfehlen wir Ihnen, falls Sie eine mittlere bis gehobene Führungsposition innehaben oder über 50 Jahre alt sind.
- Standortbestimmung mittels unseres Personality Check Testverfahrens – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Pesonality Check Testverfahren
- Zieldefinition des Search
- Erläuterungen zu unserer Lern- und Wissensplattform, 24/7 verfügbar
- Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf sowie Motivationsschreiben) durch Steffen & Partner llc
- Aufzeigen der Möglichkeiten des offenen und verdeckten Stellenmarktes
- Entwicklung einer Selbstmarketingstrategie
- Interviewtraining mittels Videoanalyse (3 Stunden)
- Stärkung Ihrer Auftrittskompetenz
- Aktive Unterstützung bei der Stellensuche und Feedback
- Unterstützung und Begleitung in den Vertragsverhandlungen sowie im Onboarding
- 15 persönliche oder virtuelle Coaching Sitzungen à 2 Stunden, inkl. Vor- & Nachbereitung.
- Personality Check Testverfahren inkl. persönlichem Auswertungsgespräch und individuell erstelltem Gutachten als Standortanalyse – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Pesonality Check Testverfahren
- Unser Interviewtraining (total ca. 3 Stunden), inkl. Videoanalyse, Vor- und Nachbereitung – Erfahren Sie hier mehr zu unserem Interviewtraining
- Telefonische Beratung für Fragestellungen im Prozess.
- Professionelle Gestaltung der Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf sowie Motivationsschreiben) durch Steffen & Partner llc
- Zugang zu unserer 24/7 verfügbaren Lern- und Wissensplattform
- Controlling Lernfortschritte
- Technischer Support
- Maximale Laufzeit nach Start des Newplacements: 10 Monate.